Les formations : Affaires publiques
Durée : 1 journée, 7 heures
Objectifs de la formation
> Comprendre les fondements philosophiques de la laïcité
> Connaître son application juridique : laïcité et service public
> Être en mesure de répondre à des demandes touchant au principe de laïcité et d’adopter une posture professionnelle et un langage adapté
> Savoir réagir face à une situation conflictuelle ou relative au non-respect du principe de laïcité
Durée : 1 journée, 7 heures
Objectifs de la formation
> Identifier la menace et ses différents aspects : panorama des actions violentes, évolutions des menaces et des modes opératoires
> Pouvoir expliquer comment détecter les activités et comportement potentiellement suspects et connaître les procédures ad hoc de signalement
> Mettre en place les mesures de prévention et de protection
> Savoir réagir face aux actions violentes, dont les attaques terroristes
> Savoir gérer l’après-événement
Durée : 1 journée, 7 heures
Objectifs de la formation
> Racisme, antisémitisme, discrimination : de quoi parle-t-on ?
> Prendre conscience de ses propres stéréotypes, il s’agit d’éveiller la vigilance sur ses propres stéréotypes et de s’interroger sur leurs éventuels impacts dans le quotidien professionnel
> Agir en tant qu’élu et porter des valeurs de neutralité, d’efficacité, de service public et d’égalité républicaine en inscrivant son action dans un cadre de nondiscrimination et de diversité
Durée : 1 journée, 7 heures
Objectifs de la formation
> Discerner le processus de radicalisation violente
> Contexte historique et géopolitique
> Comprendre les techniques d’endoctrinement et de conditionnement
> Détecter les faisceaux d’indices, les risques de basculement et procéder à un signalement
> Mettre en place une stratégie de prévention interne et externe
> Appréhender les réseaux de financement et de prosélytisme sectaire
> Développer les outils et des indicateurs de suivi
> Elaborer des projets en lien avec la prévention de la radicalisation
> Identifier les leviers de financements de l’Etat : FIPDR
Durée : 1 journée, 7 heures
Objectifs de la formation
> Comment amorcer des échanges constructifs entre les acteurs de santé du territoire : professionnels de santé, libéraux, médecins hospitaliers, responsables administratifs, hôpitaux et ARS
> Comment partager les contraintes de chacun et comment les dépasser au service de la population du territoire
> Déterminer le rôle des élus dans l’organisation territoriale du système de santé
Durée : 1 journée, 7 heures
Objectifs de la formation
> Identifier les conséquences des inégalités femmes‐hommes sur l’efficacité des politiques publiques
> Distinguer les définitions des approches de l’égalité : approche spécifique, approche transversale et approche intégrée
> Déterminer les champs d’actions possibles quant à sa délégation : exemples de bonnes pratiques
> Appréhender le cadre législatif et les obligations de la fonction publique française en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
> Connaitre les outils à disposition pour mettre en place une approche intégrée de l’égalité
Durée : 1 journée, 7 heures
Objectifs de la formation
> Appréhender la multiplicité des situations de handicap
> Comprendre le cadre juridique et les acteurs de l’inclusion
> Lever les freins à la participation des personnes handicapés à la vie de la cité
> Tirer parti du handicap, de la mise en accessibilité pour améliorer le quotidien de tout un chacun
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